Pour la première année, l'association Coop(Agir a un index égalité Hommes - Femmes calculable.
L'index global de 88 est décliné par indicateurs comme suit :
- Indicateur : écart de rémunérations → 40 / 40
- Indicateur : écart de taux d'augmentations individuelles → 25 / 35
- Indicateur : Retour de congés maternité → non calculable
- Indicateur : Hautes rémunérations → 10 / 10
Soit un index de 75 ramené à 88 pour 100.